“张哥,你跑这么快干什么去?”
“我这赶着去鲁班讲堂参加青蓝培训呢!马上开始了,快迟到了!”
近日,华电滕州公司各个班组里正悄悄地发生着变化,专业书籍、PPT教程、电路布线图,各种学习材料在团员青年手中传阅分享。而这一项“新运动”率先在该公司维护部电气二班推出——“青蓝计划”。
“青蓝计划”取意于“青出于蓝而胜于蓝”,以青年员工在班组上轮流讲一小课的形式进行,本次讲课以“自导自演”的模式展开。青年员工们通过自己收集整理资料制作PPT幻灯片,然后进行授课演讲。此时,正值该公司#3机组检修期间,青年员工们通过对#3机检修中出现的一些实际工作问题进行分析、讲解,达成知识共享,营造出人人学习、人人分享、人人提升的学习氛围,实现班组学习的点滴化、及时化、全员化。
华电滕州公司团委坚信“青蓝计划”并非短时间的突击,而是长久的学习活动,每位青年员工的特长和亮点都能够得到展现,它同时是工作知识碎片化学习的一种新模式,实现了从被动式学习转向主动式创造、从个体式学习转向团队式学习的良性转变。(孙崇宇 颜培昂)